랩 프로젝트

랩 프로젝트는 PM Master에서 관리하고 GitHub의 ChadResearch 조직을 통해 공유하며, 프로젝트마다 자체 페이지, 자료, 코드가 있다.

진행 중인 시리즈

  • AI & Work Change — C1. AI & Professional Adaptation — Conceptual Paper · C2. AI & Professional Adaptation — Qualitative Study · C3. AI & Professional Adaptation — QCA
  • SME Digital Transformation (K-하이테크 플랫폼) — P1. How Far Do Training Outcomes Extend? (용량-반응 분리와 측정의 문제) · P2. Firm Size and Tailored Training Strategy (기업규모 역U자와 맞춤형 교육 전략) · P3. TOE-Fit · Equifinality and Compensation Effects — Multi-Path Training Strategy (등결과성과 보상효과; QCA·LPA·RSM) · Determinants of Infrastructure Build-up — Smart-System Prediction Model (인프라 구축의 결정요인) · Source Project: SME Digital Transformation — Platform Data (원분석)
  • KIRD — Science & Technology HRD Survey Data — KIRD Data Analysis · CEO Power & ESG · Overconfidence (자기과신성향) · Playful Work Design

그 밖의 프로젝트

  • Capability Upgrading Without Workforce Development under Severe Informal Competition
  • Sanctioned but Sidelined: Mapping the Intellectual Structure of Employee Resistance to Enterprise AI Systems — An Integrative Bibliometric and Topic-Modeling Review
  • Institutional Thriving — Conceptual Paper (기관 활성화와 역량성숙)
  • REM CoP CloudBro — Relational Event Model of an Online Community
  • Education Vintage and Knowledge Depreciation: Board Technical Competency in the Era of Generative AI
  • Who Learns When Machines Learn?
  • Caregiver-Reported Intimate Partner Violence and Children’s Problematic Internet Use
  • Daejeon Research-Institute Spin-off Firms’ Trade Network (대전지역 연구소기업 거래 네트워크 구성 연구)
  • 2026 년 AHRD Asia Japan Conference
  • 2027년 AHRD 컨퍼런스 페이퍼

모든 프로젝트의 상태, 참여자, 링크는 진행 중인 연구 프로젝트 페이지에 있다.